Załącznik nr PR-22 (2)
do Księgi Jakości Urzędu Miasta Kalisza
2015-10-08
Zapewnienie odpowiedniego poziomu zatrudnienia i kompetencji pracowników.
Miernik | Cel jakościowy | Źródło pomiaru | Częstotliwość pomiarów | Komórka organizacyjna | |
---|---|---|---|---|---|
Wydatki
na szkolenia zewnętrzne (bez BHP). |
rejestr
szkoleń/ OTAGO | Co pół roku | WO | ||
Liczba
szkoleń zewnętrznych (bez BHP). |
rejestr
szkoleń/ OTAGO | Co pół roku | WO | ||
Liczba
przeszkolonych pracowników (szkolenia zewnętrzne bez BHP. |
rejestr
szkoleń/ OTAGO | Co pół roku | WO | ||
Wydatki
na szkolenia wewnętrzne (bez BHP).
|
rejestr
szkoleń/ OTAGO | Co pół roku | WO | ||
Liczba
szkoleń wewnętrznych (bez BHP). |
rejestr
szkoleń/ OTAGO | Roczne | WO | ||
Liczba przeszkolonych
pracowników (szkolenia wewnętrzne bez BHP). |
rejestr
szkoleń/ OTAGO | Roczne | WO | ||
Liczba przeszkolonych
pracowników (ogółem) |
Powyżej 80% |
rejestr
szkoleń/ OTAGO | Roczne | WO | |
Pracownicy
z wykształceniem wyższym. |
70% |
Rejestry kadrowe
OTAGO | Roczne | WO | |
Pracownicy
z wykształceniem średnim. |
Rejestry kadrowe
OTAGO | Roczne | WO | ||
Pracownicy
z wykształceniem zawodowym. |
Rejestry kadrowe
OTAGO | Roczne | WO | ||
Pracownicy
z wykształceniem podstawowym. |
Rejestry kadrowe
OTAGO | Roczne | WO | ||
Poziom
zatrudnienia w podziale na k.o.u.
Poziom
zatrudnienia - liczba pracowników obejmuje liczbę zatrudnionych
osób, a nie liczbę etatów
|
Rejestry kadrowe
OTAGO | Roczne | WO | ||
Liczba
osób zatrudnionych w urzędzie (średnia w roku) liczba
pracowników obejmuje liczbę zatrudnionych osób, a nie liczbę
etatów
|
Rejestry kadrowe
OTAGO | Roczne | WO | ||
Liczba
etatów (średnia w roku) |
Rejestry kadrowe
OTAGO | Roczne | WO | ||
Liczba
osób przyjętych do pracy
|
Rejestry kadrowe
OTAGO | Roczne | WO | ||
Liczba
pracowników zmieniających pracę z własnej inicjatywy (odejść z
pracy w urzędzie) dot. także
odejść za porozumieniem stron, bez odejść na emeryturę |
Mniej niż
5 % pracowników odchodzi w z Urzędu z własnej inicjatywy |
Rejestry kadrowe
OTAGO | Roczne | WO | |
Liczba
osób, z którymi rozwiązano stosunek pracy(odejścia w urzędzie)
liczba wszystkich osób, które
odeszły z pracy z urzędu z własnej i pracodawcy inicjatywy, ale
nie na emeryturę |
Rejestry kadrowe
OTAGO | Roczne | WO | ||
Koszt zakupu gazet i
czasopism |
WAG OTAGO | Roczne | WAG | ||
Koszt zakupu książek,
wydawnictw |
WAG OTAGO | Roczne | WAG | ||
Liczba pracowników,
którym udzielono pomocy w studiach (również podyplomowych) |
WO OTAGO | Roczne | WO |
Ocena działań Urzędu w celu zapewnienia odpowiedniego poziomu
zatrudnienia i kompetencji pracowników (wyniki monitorowania
procesu, wyniki badań benchmarkingowych).
Aktualna strona jest archiwalną wersją dokumentu. Przejdź do aktualnego dokumentu
Historyczny Generowane dnia: 2024-03-29 00:43:18 Przez: